单项选择题
A.魅力和灵感B.智力刺激C.个人合作D.内部澄清
偶然奖励可以对追随者和绩效产生积极影响，但是（）往往会导致沮丧和不满。A.事务性领导B.例外管理C.领导者的任...
单项选择题偶然奖励可以对追随者和绩效产生积极影响，但是（）往往会导致沮丧和不满。
A.事务性领导B.例外管理C.领导者的任务重点D.变革型领导
或有奖励的概念是哪种领导理论的一部分（）A.应急模型B.规范性决定C.领导的替代者D.事务性领导
单项选择题或有奖励的概念是哪种领导理论的一部分（）
A.应急模型B.规范性决定C.领导的替代者D.事务性领导
虽然已经发现变革型领导理论可以提高领导效能，但它未能解释（）A.领导者失败的原因B.如何培养领导者C.领导在不...
单项选择题虽然已经发现变革型领导理论可以提高领导效能，但它未能解释（）
A.领导者失败的原因B.如何培养领导者C.领导在不同场合的运作方式D.员工敬业度
