单项选择题
A.决策机制 B.协调机制 C.激励机制 D.参与机制
转化型领导是（）A.通过角色的澄清和工作的要求来建立目标和方向，而后引导或激励员工B.指挥员工完成常规任务，达...
单项选择题转化型领导是（）
A.通过角色的澄清和工作的要求来建立目标和方向，而后引导或激励员工 B.指挥员工完成常规任务，达成预期绩效 C.能让员工主动将组织利益置于个人私利上 D.把关注点聚焦于现有的情境条件以及具体的任务目标的实现
路径—目标理论认为适用员工独立性强、任务描述模糊不清、组织规则和职权体系混乱无力的领导风格是（）A.分享型领导...
单项选择题路径—目标理论认为适用员工独立性强、任务描述模糊不清、组织规则和职权体系混乱无力的领导风格是（）
A.分享型领导 B.支持型领导 C.成就导向型领导 D.指导型领导
有关中庸型领导的描述正确的是（）A.他们对工作有苛刻的要求B.对工作人员也保持友好C.他们常会避免冲突，但工作...
单项选择题有关中庸型领导的描述正确的是（）
A.他们对工作有苛刻的要求 B.对工作人员也保持友好 C.他们常会避免冲突，但工作中会积极进取 D.只适于担任限于某些特定局域内的维持型非营利组织的领导
