单项选择题
A.是否属于劳动争议 B.双方当事人身体健康状况 C.是否经过仲裁 D.是否经过诉讼
下列描述我国劳动争议处理模式不正确的是（）。A.协商：非必经程序B.调解：非必经程序C.诉讼：仲裁前置D.仲裁...
单项选择题下列描述我国劳动争议处理模式不正确的是（）。
A.协商：非必经程序 B.调解：非必经程序 C.诉讼：仲裁前置 D.仲裁：看情况决定是否有强制执行力
以下不属于员工援助计划实施的环节的是（）。A.心理调查B.完成规划C.个性发展D.心理咨询
单项选择题以下不属于员工援助计划实施的环节的是（）。
A.心理调查 B.完成规划 C.个性发展 D.心理咨询
人力资源部在处理员工投诉时应该（）。A.维护某人利益，应付投诉者B.与投诉者大声理论C.认真负责D.听他投诉完...
单项选择题人力资源部在处理员工投诉时应该（）。
A.维护某人利益，应付投诉者 B.与投诉者大声理论 C.认真负责 D.听他投诉完之后，先放放，等有时间再处理
