单项选择题
A.负责招聘计划的制定和报批 B.负责笔试考卷的设计 C.负责面试、甄选工作的组织 D.做出正式录用决策
人员选拔的基本流程是（）A.筛选应聘资料→面试或测试→体检B.筛选应聘资料→面试或测试→复试→体检→入公司培训...
单项选择题人员选拔的基本流程是（）
A.筛选应聘资料→面试或测试→体检 B.筛选应聘资料→面试或测试→复试→体检→入公司培训 C.筛选应聘资料→面试或测试→复试→体检 D.筛选应聘资料→面试或测试→体检→入公司培训
对于各单位上季度滚动需求计划中如有未满足的人员需求，应（）A.由管理服务部自动滚动到下个季度的需求计划中B.消...
单项选择题对于各单位上季度滚动需求计划中如有未满足的人员需求，应（）
A.由管理服务部自动滚动到下个季度的需求计划中 B.消除这部分需求 C.由部门重新申报 D.重新评估并调整计划
当人力资源部与用人部门对应聘者的录用意见发生分歧时，由（）进行裁决。A.公司总经理B.公司分管人事副总C.公司...
单项选择题当人力资源部与用人部门对应聘者的录用意见发生分歧时，由（）进行裁决。
A.公司总经理 B.公司分管人事副总 C.公司总经理和分管人事副总 D.用人部门第一负责人
