2014年12月31日起实施的车辆分公司《职工奖励实施管理规定》中指出，凡是已经获得过上级奖励的，本*单位可以重复奖励。

2014年12月31日起实施的车辆分公司《职工奖励实施管理规定》中指出，在专业保障等方面有发明创造、技术改进或...

判断题2014年12月31日起实施的车辆分公司《职工奖励实施管理规定》中指出，在专业保障等方面有发明创造、技术改进或合理建议，取得国家或企业认可的重大成果的，给予2000元至10000元人民币的一次性奖励。

2014年12月31日起实施的车辆分公司《职工奖励实施管理规定》中指出，见义勇为，维护社会秩序，拾金不昧，弘扬...

判断题2014年12月31日起实施的车辆分公司《职工奖励实施管理规定》中指出，见义勇为，维护社会秩序，拾金不昧，弘扬社会道德事迹突出，给予500元至5000元人民币的一次性奖励。

2019年9月4日起实施的维保公司《薪酬分配制度[岗位绩效工资制]方案》中规定，车辆分公司的月度薪酬结构分为两...

判断题2019年9月4日起实施的维保公司《薪酬分配制度[岗位绩效工资制]方案》中规定，车辆分公司的月度薪酬结构分为两大块，即：岗位工资和绩效收入。