单项选择题
A.倡导建设性冲突，避免破坏性冲突，将冲突的水平控制在一定的范围内 B.倡导认知冲突，避免情感冲突 C.对冲突实现全面、系统的管理，而并不是局限于事后对冲突的控制和处理 D.具体问题具体分析，随机应变地处理各种冲突
前冲突理论的主流学派是（）A.传统观念B.人际关系观念C.注重知识观念D.相互作用观念
单项选择题前冲突理论的主流学派是（）
A.传统观念 B.人际关系观念 C.注重知识观念 D.相互作用观念
团队建设的心理机制主要有（）A.晕轮效应B.情绪认同C.共生效应D.参与心理E.近因效应
多项选择题团队建设的心理机制主要有（）
A.晕轮效应 B.情绪认同 C.共生效应 D.参与心理 E.近因效应
产品部门化的缺点有（）A.不容易适应企业的扩展与业务多元化需求B.对总部的各职能部门，如人事、财务等，产品分部...
多项选择题产品部门化的缺点有（）
A.不容易适应企业的扩展与业务多元化需求 B.对总部的各职能部门，如人事、财务等，产品分部往往不会善加利用，导致总部的一些服务不能获得充分利用 C.每一个产品分部都有一定的独立权力，高层管理人员有时会难以控制 D.需要更多的具有全面管理才能的人才，而这类人才往往不易得到 E.不有利采用专业化设备
