单项选择题
A.劳动力的数量 B.社会稳定程度 C.资本投资的多少 D.出生率
公务员、事业单位工作人员的考核重点是（）A.出勤情况B.道德品质C.理论学习D.工作实绩
单项选择题公务员、事业单位工作人员的考核重点是（）
A.出勤情况B.道德品质C.理论学习D.工作实绩
下列关于各种选聘来源特点的陈述错误的是（）A.退伍/转业军人往往具有明确的目标和团队取向，有高度责任感和纪律性...
单项选择题下列关于各种选聘来源特点的陈述错误的是（）
A.退伍/转业军人往往具有明确的目标和团队取向，有高度责任感和纪律性，并具备优秀的身体素质和道德品质 B.失业者/下岗人员往往薪酬要求不高，有利于企业节约人力资本 C.对很多企业来说，学院和大学是发掘潜在人才的最佳途径 D.自荐求职者在选择企业时往往不考虑企业的声望
根据人力资本投资模型，读大学的基本上都是年轻人这种现象背后的原因是：在其他条件相同的情况下，人力资本投资进行得...
单项选择题根据人力资本投资模型，读大学的基本上都是年轻人这种现象背后的原因是：在其他条件相同的情况下，人力资本投资进行得越早，（）
A.其收益时间越短 B.其机会成本越高 C.其净现值越高 D.收入增量流越短
