单项选择题
A.关键事件法B.直接观察法C.工作日志法D.工作实践法
将被考评员工按照工作业绩的好坏进行一定次序的排队，以区别员工的业绩的方法是（）。A.成对比较法B.简单排序法C...
单项选择题将被考评员工按照工作业绩的好坏进行一定次序的排队，以区别员工的业绩的方法是（）。
A.成对比较法B.简单排序法C.强制分布法D.等级鉴定法
某些饭店在招聘员工时，对招聘者的籍贯、性别进行限制，违反了招聘的（）原则。A.竞争B.平等C.量才D.全面
单项选择题某些饭店在招聘员工时，对招聘者的籍贯、性别进行限制，违反了招聘的（）原则。
A.竞争B.平等C.量才D.全面
下列不属于工作分析中工作描述内容的是（）。A.工作名称的描述B.工作内容的描述C.人员需求分析D.工作环境的描...
单项选择题下列不属于工作分析中工作描述内容的是（）。
A.工作名称的描述B.工作内容的描述C.人员需求分析D.工作环境的描述
