多项选择题
A.传统的劳动管理时期 B.泰罗制科学管理时期 C.决策学派时期 D.人际关系与行为科学管理时期 E.新人际关系与泛人力资源管理时期
人力资源的性质有（）。A.可再生性B.自然属性C.社会属性D.人的经济性
多项选择题人力资源的性质有（）。
A.可再生性 B.自然属性 C.社会属性 D.人的经济性
人力资源管理和传统的人事管理在哪些方面不同（）。A.在组织中的地位不同B.与员工的关系不同C.工作的中心不同D...
多项选择题人力资源管理和传统的人事管理在哪些方面不同（）。
A.在组织中的地位不同 B.与员工的关系不同 C.工作的中心不同 D.管理人员不同
劳动争议指劳动关系当事人因（）的规定引起的争议。A.执行劳动计划B.执行劳动法C.履行集体合同D.履行劳动合同
多项选择题劳动争议指劳动关系当事人因（）的规定引起的争议。
A.执行劳动计划 B.执行劳动法 C.履行集体合同 D.履行劳动合同
