对于领导者来说，协调的目的在于使自己领导范围内的各项工作有机地配合起来，以便获得整体（）。

斯金纳的强化理论是行为塑造型激励理论的代表，强化理论是注重员工行为改造的典型代表，它认为（）是激励过程的核心，...

填空题斯金纳的强化理论是行为塑造型激励理论的代表，强化理论是注重员工行为改造的典型代表，它认为（）是激励过程的核心，个体某种行为的形成，要通过强化才能形成。

权威根据其基础也大概可以分为（）和（）。

填空题权威根据其基础也大概可以分为（）和（）。

“智囊团”作为领导的参谋参加决策，但不决定领导的决定。

判断题“智囊团”作为领导的参谋参加决策，但不决定领导的决定。