甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，危及乙方人身安全的；乙方可以解除劳动合同。

甲方制定的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；乙方可以解除劳动合同。

判断题甲方制定的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；乙方可以解除劳动合同。

甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；乙方可以解除劳动合同。

判断题甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；乙方可以解除劳动合同。

甲方未及时足额支付乙方劳动报酬的；乙方可以解除劳动合同。

判断题甲方未及时足额支付乙方劳动报酬的；乙方可以解除劳动合同。