工会谈判力用公式可以表示为：资方预期不同意的代价/（）。

为补偿劳动负效用引起的生理和心理损失而设立的津贴， 统称为（）津贴。

填空题为补偿劳动负效用引起的生理和心理损失而设立的津贴， 统称为（）津贴。

劳动力流动最直接、最主要的动因在于增加（）。

填空题劳动力流动最直接、最主要的动因在于增加（）。

大学教育投资的总成本包括（）成本和（）成本。

填空题大学教育投资的总成本包括（）成本和（）成本。