面试者根据开始几分钟对应聘者所获得的感觉作出判断指的是面试偏差中的（）。

根据斯彭斯的观点，人际洞察力、客户服务意识是6大类胜任特征中的（）。A.助人／服务特征B.管理特征C.认知特征...

单项选择题根据斯彭斯的观点，人际洞察力、客户服务意识是6大类胜任特征中的（）。

处于胜任特征模型最低层次的是（）。A.知识B.动机／需要C.自我概念D.技能

单项选择题处于胜任特征模型最低层次的是（）。

一个人在他人面前想表现出来的形象是（）。A.自我概念B.人格特质C.动机儒要D.社会角色

单项选择题一个人在他人面前想表现出来的形象是（）。