单项选择题
A.地方各级总工会B.基层工会C.劳动行政部门D.地方各级人民政府
劳动者患并或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的适当工作的，用人单位可以依法解...
单项选择题劳动者患并或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的适当工作的，用人单位可以依法解除、终止劳动合同，并给予经济补偿。劳动者经劳动能力鉴定委员会确认丧失或者部分丧失劳动能力的，用人单位还应当给予不低于本人（）工资的医疗补助费。
劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，应当为被派遣劳动者在（）办理社会保险。A.劳务派遣单位所在地B.用工单位所在地...
单项选择题劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，应当为被派遣劳动者在（）办理社会保险。
A.劳务派遣单位所在地B.用工单位所在地C.劳动者户口所在地D.都可以
小王与甲公司签订了一年期的劳动合同，已工作四个月，月工资和工作绩效挂钩。1月工资6500元，2月工资5000元...
单项选择题小王与甲公司签订了一年期的劳动合同，已工作四个月，月工资和工作绩效挂钩。1月工资6500元，2月工资5000元，3月工资3000元，4月工资2500元。当地最低工资标准为2000元每月。现甲公司以小王不能胜任工作为由与小王解除劳动合同，应当提前三十日书面通知小王或者额外支付小王一个月工资。请问如果甲公司选择额外支付小王一个月工资，应按什么标准支付？（）
A.2000元 B.2500元 C.4250元 D.6500元
