制订了军衔资格标准、编制了居官人之技能说明书、实现了面谈考评的科学化，上述内容的实施者是（）

把工作分析的方法与结果成功地应用于美国国会的《工薪划分法案》的是（）A.宾汉B.斯科特C.斯特朗、尤布洛克D....

单项选择题把工作分析的方法与结果成功地应用于美国国会的《工薪划分法案》的是（）

通过工作分析，为美国职业能力评价提出了一套生理指数体系的研究机构是（）A.社会科学研究会B.国家研究会C.职位...

单项选择题通过工作分析，为美国职业能力评价提出了一套生理指数体系的研究机构是（）

下列选项中，不属于美国职位研究会的工作分析研究与贡献的是（）A.编写就业指导辞典B.编制职业编码表和人事配置表...

单项选择题下列选项中，不属于美国职位研究会的工作分析研究与贡献的是（）