根据《员工违规行为处理规定（2017版）》，应知或已知业务违规，仍然要求或提交业务受理人员违规办理的，要求或提交人员和经办人员均为第一直接责任人。

根据《员工违规行为处理规定（2017版）》，不履行或不正确履行职责，对违规行为和后果负有管理责任的各级部门负责...

判断题根据《员工违规行为处理规定（2017版）》，不履行或不正确履行职责，对违规行为和后果负有管理责任的各级部门负责人、一级支行以下机构负责人以及对违规人员负有直线管理职责的一级支行以上机构负责人为领导责任人。

根据《员工违规行为处理规定（2017版）》，责任人有权为自己申辩，表达意见，对违规事实认定有异议的，应出面表达...

判断题根据《员工违规行为处理规定（2017版）》，责任人有权为自己申辩，表达意见，对违规事实认定有异议的，应出面表达，并提供或协助提供相关证据。

降级属于行政处分，是指降低当事人工资等级。

判断题降级属于行政处分，是指降低当事人工资等级。