多项选择题
A.吸收、录用员工 B.培养、教育员工 C.保持、发展员工 D.招收、配置员工 E.评价、调整员工
（）属于现代人力资源的基本原理。A.动态优势原理B.同素异构原理C.互补增值原理D.激励强化原理E.公平竞争原...
多项选择题（）属于现代人力资源的基本原理。
A.动态优势原理 B.同素异构原理 C.互补增值原理 D.激励强化原理 E.公平竞争原理
（）是人力资源开发的根本目标。A.人的发展B.有效运用人的潜能C.企业发展D.有效开发人的潜能E.社会发展
多项选择题（）是人力资源开发的根本目标。
A.人的发展 B.有效运用人的潜能 C.企业发展 D.有效开发人的潜能 E.社会发展
（）说明了人力资源开发目标的多元性。A.社会发展需求的多元性B.不同员工发展需求不同C.个体发展需求的多元性D...
多项选择题（）说明了人力资源开发目标的多元性。
A.社会发展需求的多元性 B.不同员工发展需求不同 C.个体发展需求的多元性 D.员工的发展需求可能改变 E.现有培训机构的多元化
