多项选择题
A.以人才选拔为目的 B.以员工培训为目的 C.以绩效管理为目的 D.以能力诊断为目的 E.以人员配置为目的
最先把评价中心的概念应用于非军事目的的机构是（）。A.英国文职人员委员会B.德国军事心理学会C.英国陆军评选委...
单项选择题最先把评价中心的概念应用于非军事目的的机构是（）。
A.英国文职人员委员会 B.德国军事心理学会 C.英国陆军评选委员会 D.美国中央战略情报局
下列哪个不是属于典型的创造力测验（）。A.托兰斯创造性思维测验B.威廉斯创造力测验C.南加利福尼亚大学测验D....
单项选择题下列哪个不是属于典型的创造力测验（）。
A.托兰斯创造性思维测验 B.威廉斯创造力测验 C.南加利福尼亚大学测验 D.克劳福德灵活性测验
指一个人所具有的有利于其在某个职业取得成功的能力素质的总和，即为有效进行某类特定活动所必须具备的特殊能力素质，...
单项选择题指一个人所具有的有利于其在某个职业取得成功的能力素质的总和，即为有效进行某类特定活动所必须具备的特殊能力素质，称为（）。
A.一般能力 B.特殊能力 C.职业能力 D.创造力
