单项选择题
A.一个月 B.两个月 C.三个月 D.半年
满六个月不满一年，试用期不得超过（）A.一个月B.两个月C.三个月D.半年
单项选择题满六个月不满一年，试用期不得超过（）
《劳动法》规定的劳动合同的订立原则主要有（）A.平等自愿原则B.协商一致原则C.不得违反法律原则D.不得违反行...
多项选择题《劳动法》规定的劳动合同的订立原则主要有（）
A.平等自愿原则 B.协商一致原则 C.不得违反法律原则 D.不得违反行政法规原则 E.全面性原则
为了谨慎起见，企业会进一步考察新员工对于自企业基本岗位的适应性而对员工进行试用，按照劳动法规定，（）一般0-6...
单项选择题为了谨慎起见，企业会进一步考察新员工对于自企业基本岗位的适应性而对员工进行试用，按照劳动法规定，（）一般0-6个月不等。
A.试用期 B.应聘期 C.准备期 D.退休期
