培训过程一般由四个环节组成，即评估培训需要、（）、实施培训计划、（）。

员工培训过程一般由评估培训需要、建立培训目标、实施培训计划、评价培训成效四个环节组成。

判断题员工培训过程一般由评估培训需要、建立培训目标、实施培训计划、评价培训成效四个环节组成。

员工培训过程一般由评估培训需要、建立培训目标、实施培训计划三个环节组成。

判断题员工培训过程一般由评估培训需要、建立培训目标、实施培训计划三个环节组成。

员工培训的培训内容不包括（）A.技术技能培训B.人际关系技能培训C.心理健康培训D.创新技能培训

单项选择题员工培训的培训内容不包括（）