东方文化重伦理，长期以来偏重于人的作用和价值实现，更多地依赖“人治”。 （）

绩效管理是一种一切以人为根本的管理，管理的本质是激励，其中涉及情感管理、民主管理、自主管理、人才管理和文化管理...

判断题绩效管理是一种一切以人为根本的管理，管理的本质是激励，其中涉及情感管理、民主管理、自主管理、人才管理和文化管理。（）

企业文化主题实践活动是企业文化建设的载体，使员工在活动中感悟公司文化，在工作中践行公司价值观，让文化有效落地。...

判断题企业文化主题实践活动是企业文化建设的载体，使员工在活动中感悟公司文化，在工作中践行公司价值观，让文化有效落地。（）

判断企业文化优劣的标准包括形式和内容两方面。（）

判断题判断企业文化优劣的标准包括形式和内容两方面。（）