“内在的奖励才能满足人的自尊和自我实现的需要，从而极大地调动起员工的积极性”是X理论倡导的管理方式。

高情境文化的特点是发讯者欲传达的含义即是他所使用语言字面上的含义。

判断题高情境文化的特点是发讯者欲传达的含义即是他所使用语言字面上的含义。

群体规范的消极影响是不利于成员个性的发展和创意的产生。

判断题群体规范的消极影响是不利于成员个性的发展和创意的产生。

海德的P-O-X模型，三者关系符合相乘为正时，达到平衡状态。

判断题海德的P-O-X模型，三者关系符合相乘为正时，达到平衡状态。