人力资源是指能够推动整个经济和（）的劳动者的能力。

绩效管理制定、评价及改进员工在本职工作岗位上的工作行为及工作成果的管理过程。（）

判断题绩效管理制定、评价及改进员工在本职工作岗位上的工作行为及工作成果的管理过程。（）

加强企业文化建设，营造防范风险的良好氛围，就能彻底防范人事风险。（）

判断题加强企业文化建设，营造防范风险的良好氛围，就能彻底防范人事风险。（）

人员流动应该从全社会需要出发，最大限度地发挥现有人员的经济效益和社会效益。（）

判断题人员流动应该从全社会需要出发，最大限度地发挥现有人员的经济效益和社会效益。（）