弗鲁姆提出了人的期望模式是（）→个人成绩→组织奖励→（）。

美国心理学家弗雷德里克赫兹伯格提出了（）。

填空题美国心理学家弗雷德里克赫兹伯格提出了（）。

马斯洛理论把需求分成：（）、安全需求、社会需求、（）、自我实现需求。

填空题马斯洛理论把需求分成：（）、安全需求、社会需求、（）、自我实现需求。

人员的培训的具体目标是：（）、改变态度、更新知识、（）。

填空题人员的培训的具体目标是：（）、改变态度、更新知识、（）。