上一级领导把本职范围内的某些工作及其相应的权利，委让给下一级领导，使之承担更重要的任务，得到更大的锻炼，发挥更大的作用的一种使用战略，叫()

对企业中少数非常出类拔萃，做出杰了贡献的中青年人才，可实施超级提拔，放到更高层次加以重用的战略为()A、台阶提...

单项选择题对企业中少数非常出类拔萃，做出杰了贡献的中青年人才，可实施超级提拔，放到更高层次加以重用的战略为()

在正常情况下对骨干人才逐级提拔到领导岗位的一种战略为()A、台阶提升使用战略B、权力委让使用战略C、破格提拔使...

单项选择题在正常情况下对骨干人才逐级提拔到领导岗位的一种战略为()

对生产经营过程中的劳动组织、劳动定额、劳动定员等工作的咨询，被称为()A、人才战略咨询B、劳动管理咨询C、工资...

单项选择题对生产经营过程中的劳动组织、劳动定额、劳动定员等工作的咨询，被称为()