单项选择题
A．压力的大小与执行效果之间没有直接的关系 B．压力太小则使人感到厌烦，提不起精神 C．压力过大则会导致不良行为 D．适当的压力可以激发工作热情，产生最佳工作效果
疲劳是由于（）而导致精疲力竭、学习或工作效率下降的一种现象。 ①工作时间过长②劳动强度过大③心理压力过重④睡眠...
疲劳是由于（）而导致精疲力竭、学习或工作效率下降的一种现象。 ①工作时间过长②劳动强度过大③心理压力过重④睡眠时间过长
A.①②③ B.①②③④ C.②③④ D.①③④
关于疲劳下列说法正确的是（）A．疲劳是为避免机体过于衰弱，防止能量过度消耗的一种保护性反应B．疲劳是由于体力、...
单项选择题关于疲劳下列说法正确的是（）
A．疲劳是为避免机体过于衰弱，防止能量过度消耗的一种保护性反应 B．疲劳是由于体力、脑力或情绪的消耗，造成技体能力，反应能力收到削弱的现象 C．疲劳通常被描述成一种感觉疲劳，萎靡不振，或困乏的状态 D．以上都对
引起生理疲劳的主要原因是（）A．繁重的体力劳动B．劳动条件较差C．心理感到不舒服D．人际关系紧张、精神负担重
单项选择题引起生理疲劳的主要原因是（）
A．繁重的体力劳动 B．劳动条件较差 C．心理感到不舒服 D．人际关系紧张、精神负担重
