影响人的作业可靠性的因素常见为（）因素和（）因素。

不安全行为的（）往往是使克服违章行为的工作产生困难的重要原因之一。

填空题不安全行为的（）往往是使克服违章行为的工作产生困难的重要原因之一。

惩罚在控制行为方面是有效的，但也有不利因素，会干扰（）。

填空题惩罚在控制行为方面是有效的，但也有不利因素，会干扰（）。

事实上，对意义重大的事物往往需要通过（）努力去集中注意。

填空题事实上，对意义重大的事物往往需要通过（）努力去集中注意。