填空题
组织
改进本组织的绩效管理需要了解本组织的现行做法，绩效管理需要变革的原因和建议改革的内容。
判断题改进本组织的绩效管理需要了解本组织的现行做法，绩效管理需要变革的原因和建议改革的内容。
人力资源管理者应该成为发动变革的领导者，且必须让人们认识到他们所采取行动的力量。
判断题人力资源管理者应该成为发动变革的领导者，且必须让人们认识到他们所采取行动的力量。
在职位晋升的过程中，将两个候选人的资料提供上级领导，由上级进行比较，找出更优秀的，这是（）A.评价中心法B.两...
单项选择题在职位晋升的过程中，将两个候选人的资料提供上级领导，由上级进行比较，找出更优秀的，这是（）
A.评价中心法 B.两两比较法 C.上级评定法 D.内部晋升
