对管理比较系统的理解是（）A.管理就是领导，则强调管理者个人的影响力和感召力对管理工作的重要意义B.管理就是做...
A.管理就是领导，则强调管理者个人的影响力和感召力对管理工作的重要意义
B.管理就是做人的工作，它的主要内容是以研究人的心理、生理、社会环境影响为中心激励职工的积极性
C.管理是管理者或管理机构，在一定范围内，通过计划、组织、控制、领导等工作，对组织所拥有的（物、时间、信息）进行合理配置和有效使用，以实现组织额定目标的过程
D.管理有四层含义；第一，管理是一个过程：第二，管理的核心是达到目标：第三，管理达到目标的手段；第四，管理的本质是运用组织拥有的各种资源。
