平衡计分卡将学习与成长作为一个维度，既注重员工技能的提升，满足员工的发展愿望和发展要求，也注重组织资本、信息资本等无形资产的开发利用，有利于增强企业可持续发展的动力。

项目管理的基本程序一般包括可行性研究、项目立项、项目计划、项目实施、项目调整、项目验收和项目后评价等。

判断题项目管理的基本程序一般包括可行性研究、项目立项、项目计划、项目实施、项目调整、项目验收和项目后评价等。

平衡计分卡指标体系构建时，应注重短期目标与长期目标的平衡、财务指标与非财务指标的平衡、结果性指标与动因性指标之...

判断题平衡计分卡指标体系构建时，应注重短期目标与长期目标的平衡、财务指标与非财务指标的平衡、结果性指标与动因性指标之间的平衡、企业内部利益与外部利益的平衡。

企业应用战略地图，应遵循《管理会计应用指引第100号——战略管理》中对经济的一般要求。

判断题企业应用战略地图，应遵循《管理会计应用指引第100号——战略管理》中对经济的一般要求。