多项选择题
A.业绩计划 B.业绩沟通 C.数据分析 D.业绩评价 E.薪酬管理
平衡计分卡是针对传统以财务业绩为主的评价系统而提出的,它强调非财务业绩和非财务指标的重要性,它从哪些方面来评价...
多项选择题平衡计分卡是针对传统以财务业绩为主的评价系统而提出的,它强调非财务业绩和非财务指标的重要性,它从哪些方面来评价企业业绩()。
A.财务 B.顾客 C.内部作业 D.创新与学习 E.利润率
财务预算中的指标均为()。A.实物量指标B.价值量指标C.时间量指标D.实物量指标和价值量指标
单项选择题财务预算中的指标均为()。
A.实物量指标B.价值量指标C.时间量指标D.实物量指标和价值量指标
()是对公司战略的细化和量化,将战略方案细化为可操作的战略举措,将战略导向量化为公司中长期的经营目标。A.战略...
单项选择题()是对公司战略的细化和量化,将战略方案细化为可操作的战略举措,将战略导向量化为公司中长期的经营目标。
A.战略计划 B.全面预算 C.战略规划 D.战略目标