单项选择题
A.面试问题 B.面试提纲 C.面试答案 D.面试官
最早被用于人力资源测评的是（）A.知识技能测评B.能力测评C.个性测评D.职业适应性测评
单项选择题最早被用于人力资源测评的是（）
A.知识技能测评 B.能力测评 C.个性测评 D.职业适应性测评
真正将人员测评引入实用领域的是哥伦比亚大学的（）A.泰勒B.伍德沃斯C.希波克拉底D.高尔顿
单项选择题真正将人员测评引入实用领域的是哥伦比亚大学的（）
A.泰勒 B.伍德沃斯 C.希波克拉底 D.高尔顿
下列关于填空题编写要点，说法正确的是（）A.试题的编写以答案模糊，可发挥性为准则B.注意答案的复合性C.缺样的...
单项选择题下列关于填空题编写要点，说法正确的是（）
A.试题的编写以答案模糊，可发挥性为准则 B.注意答案的复合性 C.缺样的不限于个别关键词，空格最好超过2个 D.试题若用到单位，应注明答案的单位
