多项选择题
A.对象的单一性 B.信息的复合性 C.交流的直接互动性 D.人员的随意性 E.判断的直接性
人员测评所以来的基本前提（）A.人具有双重属性B.人的差异性C.人的素质是可测的D.工作的差异性
多项选择题人员测评所以来的基本前提（）
A.人具有双重属性 B.人的差异性 C.人的素质是可测的 D.工作的差异性
测谎议是使用（）测验方法A.诚实试验B.认知测验C.联想测验D.生理学测验
单项选择题测谎议是使用（）测验方法
A.诚实试验 B.认知测验 C.联想测验 D.生理学测验
（）测验是比较著名的文书能力测验A.明尼苏达的办事员能力测验B.龚耀先的成人智力测验C.克劳福得灵活测验D.瑞...
单项选择题（）测验是比较著名的文书能力测验
A.明尼苏达的办事员能力测验 B.龚耀先的成人智力测验 C.克劳福得灵活测验 D.瑞文标准推理测验
