行政经费管理与其他管理的不同之处在于它是一种资源管理，是对企业再生产过程中的价值运动进行的管理，它涉及面广，灵敏度高，综合性强，是一项企业综合性管理活动。

人力资源是企业利润的源泉，物质资源和信息资源必须用过人的加工创造、流通才能增加价值，因此可以说人力资源是创造剩...

判断题人力资源是企业利润的源泉，物质资源和信息资源必须用过人的加工创造、流通才能增加价值，因此可以说人力资源是创造剩余价值的主体，是企业利润的源泉。

人力资源一般是指能够从事生产活动的脑力劳动者。

判断题人力资源一般是指能够从事生产活动的脑力劳动者。

外部环境因素的发展变化是推动行政组织变革与发展的唯一原因和动力。

判断题外部环境因素的发展变化是推动行政组织变革与发展的唯一原因和动力。