多项选择题
A.不易控制薪酬预算B.缺乏激励功能C.员工缺乏安全感D.企业易形成较重负担E.薪酬的理论水平要求相对较高
根据公平均衡原则设计薪酬体系的依据有（）。A.外部均衡性B.个体均衡性C.岗位均衡性D.部门均衡性E.组织均衡...
多项选择题根据公平均衡原则设计薪酬体系的依据有（）。
A.外部均衡性B.个体均衡性C.岗位均衡性D.部门均衡性E.组织均衡性
根据《中华人民共和国社会保险法》，我国饭店必须参加的社会保险包括（）。A.基本养老保险B.基本医疗保险C.失业...
多项选择题根据《中华人民共和国社会保险法》，我国饭店必须参加的社会保险包括（）。
A.基本养老保险B.基本医疗保险C.失业保险D.工伤保险E.商业保险
一般根据工作业绩和工作态度，可将员工的分为（）类型。A.战狼型B.老虎型C.刺猬型D.绵羊型E.乌鸦型
多项选择题一般根据工作业绩和工作态度，可将员工的分为（）类型。
A.战狼型B.老虎型C.刺猬型D.绵羊型E.乌鸦型
