在考核评价的过程中，一位主管对表现不十分友好的下属在各个评价要素上都给以较差的评价，这种绩效考核中的问题被称为（）。

对于职级高的职位和主要业务部门的职位，其关键绩效指标的权（）工作目标设定。A.大于B.小于C.等于D.不好比较

单项选择题对于职级高的职位和主要业务部门的职位，其关键绩效指标的权（）工作目标设定。 

收集、分析、评价和传递有关某一个人在其工作岗位上的工作行为表现和工作结果方面的信息情况的过程是（）。A.人员测...

单项选择题收集、分析、评价和传递有关某一个人在其工作岗位上的工作行为表现和工作结果方面的信息情况的过程是（）。 

职业生涯管理成功的关键有（）。A.高层领导的支持B.职业生涯管理的专职人员应具备较强的沟通能力C.职业生涯管理...

多项选择题职业生涯管理成功的关键有（）。