单项选择题
A.制定标准类型 B.制定管理标准 C.制定控制标准 D.差异的处理
案例研究法是一种（）交流的培训方式。A.教学双方B.信息双向性C.劳资双方D.理论与实践相互
单项选择题案例研究法是一种（）交流的培训方式。
A.教学双方 B.信息双向性 C.劳资双方 D.理论与实践相互
下列选项中，不属于员工满意度调查方法的是（）。A.观察法B.访谈法C.目标型调查法D.描述型调查法
单项选择题下列选项中，不属于员工满意度调查方法的是（）。
A.观察法 B.访谈法 C.目标型调查法 D.描述型调查法
下列关于单一指标计分标准的理解错误的是（）。A.自然数法计分每个评定等级只能设定一个自然数B.系数法计分可采用...
单项选择题下列关于单一指标计分标准的理解错误的是（）。
A.自然数法计分每个评定等级只能设定一个自然数 B.系数法计分可采用常数法 C.系数法获得的是相对数值 D.自然数法是一次性获得测评的绝对数值
