单项选择题
A.员工代表委员会制度 B.民主协商制度 C.职工代表大会制度 D.工会制度
非自动离职的典型形态是（），其也是离职方式中最强硬最痛苦的形式。A.开除B.解雇C.解除劳动合同D.终止劳动合...
单项选择题非自动离职的典型形态是（），其也是离职方式中最强硬最痛苦的形式。
A.开除 B.解雇 C.解除劳动合同 D.终止劳动合同
（）是管理层推行的以自愿为基础的活动，用以影响雇员态度和工作场所行为。A.员工参加B.雇员参与C.雇员参加D....
单项选择题（）是管理层推行的以自愿为基础的活动，用以影响雇员态度和工作场所行为。
A.员工参加 B.雇员参与 C.雇员参加 D.员工参与
劳动合同与（）是员工关系的两种基本契约，是决定员工行为的重要因素。A.心理契约B.工作态度C.工作理念D.企业...
单项选择题劳动合同与（）是员工关系的两种基本契约，是决定员工行为的重要因素。
A.心理契约 B.工作态度 C.工作理念 D.企业行为规范
