单项选择题
A.计算机应用的普及使绝大多数单位有了计算机 B.人力资源管理软件得到了迅速的普及和应用 C.HR软件系统提供的数据对企业管理者决策业务发展有着不可忽视的作用，如人工成本数据、企业人才资源情况、生产效率等 D.人力资源管理信息化中，系统是主体，人是载体
于信息系统的审计，下列说法错误的是（）A.信息系统的审计有调查表法，直接审计，间接审计B.测试数据的范围，间接...
单项选择题于信息系统的审计，下列说法错误的是（）
A.信息系统的审计有调查表法，直接审计，间接审计 B.测试数据的范围，间接审计比直接审计要广泛 C.直接审计方法的特点是既可以测出正常情况的结果，也可以测出各种不同条件下的状态 D.间接审计方法特点是有一定的合理性，不管计算机如何处理，但是不能满足审计要求，在批处理中比较实用
下列不属于管理信息系统维护的内容是（）A.硬件维护B.软件维护C.资源维护D.数据维护
单项选择题下列不属于管理信息系统维护的内容是（）
A.硬件维护 B.软件维护 C.资源维护 D.数据维护
下列关于人力资源管理信息系统的早期网络架构结构叙述错误的是（）A.客户/服务器模式把一个计算机应用系统分成两个...
单项选择题下列关于人力资源管理信息系统的早期网络架构结构叙述错误的是（）
A.客户/服务器模式把一个计算机应用系统分成两个基本组成部分：服务器和中间组件 B.客户/服务器模式的协作处理是一种特殊的分布式处理 C.客户/服务器模式的基本思想是将数据集中保存在某个数据库（服务器）中，根据客户机的请求将信息投递给对方 D.随着企业规模的日益扩大，客户/服务器模式逐渐暴露出了开发成本较高、移植困难、维护复杂、信息内容和形式单一、新技术不能轻易应用、升级麻烦等缺点
