多项选择题
A.招聘B.培训C.薪酬设计D.绩效评估E.员工关系管理
进行工作分析的准备工作时,应该考虑的因素有()。A.掌握各种基本数据和资料B.确定样本C.确定信息来源和小组工...
多项选择题进行工作分析的准备工作时,应该考虑的因素有()。
A.掌握各种基本数据和资料B.确定样本C.确定信息来源和小组工作人员D.选择收集信息的方法和系统E.进行工作环境分析
绩效指标体系的建立应该包括()。A.构建绩效考核指标库B.根据不同岗位的特点选择不同的绩效考核指标C.确定不同...
多项选择题绩效指标体系的建立应该包括()。
A.构建绩效考核指标库B.根据不同岗位的特点选择不同的绩效考核指标C.确定不同指标的权重D.绩效考核标准的导入E.和员工进行沟通
以下关于绩效反馈的说法正确的有()。A.能够提升员工的工作能力B.能为晋升决策提供依据C.用于员工薪酬的分配和...
多项选择题以下关于绩效反馈的说法正确的有()。
A.能够提升员工的工作能力B.能为晋升决策提供依据C.用于员工薪酬的分配和调整D.用于职务调整和是否继续留用E.用于员工的培训和开发