下列企业人力资源规划中，以确定后备人员数量、优化人员结构为目标的是（）

企业人力资源短期规划是指（）的规划A.1年或1年内B.1-5年C.5年D.5年以上

单项选择题企业人力资源短期规划是指（）的规划

下列薪酬中，与员工的工作绩效无关，且具有促使员工忠诚于企业的作用的是（）A.福利B.奖金C.补偿薪酬D.激励薪...

单项选择题下列薪酬中，与员工的工作绩效无关，且具有促使员工忠诚于企业的作用的是（）

企业给员工发放的奖金属于（）。A.基本酬薪B.补偿薪酬C.间接酬薪D.激励酬薪

单项选择题企业给员工发放的奖金属于（）。