员工个人的自我评定工具有（）。

在管理培训项目的开发流程中，需求分析阶段的工作，主要抓住（）关键点。A.个人发展需求B.晋升替补需求C.组织发...

多项选择题在管理培训项目的开发流程中，需求分析阶段的工作，主要抓住（）关键点。

根据萨柏的职业生涯发展阶段理论，成长阶段分（）部分。A.兴趣期B.转变期C.幻想期D.能力期

多项选择题根据萨柏的职业生涯发展阶段理论，成长阶段分（）部分。

从最终目标来看，职业生涯通道设计有以下几种模式（）。A.起点和终点均为技术岗位的模式B.起点为技术岗位，终点为...

多项选择题从最终目标来看，职业生涯通道设计有以下几种模式（）。