单项选择题
A.在集权与分权的关系上，主张分权 B.从组织形式看，倾向于扁平型的组织结构，主张部门化 C.更注重人在组织中的作用 D.以工作为中心，把组织看成是封闭的系统
“风平浪静”观认为组织变革的第一步是（）A.解冻B.变革C.再冻结D.急流险滩
单项选择题“风平浪静”观认为组织变革的第一步是（）
A.解冻 B.变革 C.再冻结 D.急流险滩
（）是以人为中心实施组织变革的，它假设人们经过教育和培训后，各方面会得到提高，他们的行为习惯也会改变，有利于组...
单项选择题（）是以人为中心实施组织变革的，它假设人们经过教育和培训后，各方面会得到提高，他们的行为习惯也会改变，有利于组织目标的实现。
A.组织导向型变革 B.人员导向型变革 C.系统导向型变革 D.技术导向型变革
布莱克一莫顿冲突方格理论是根据（）两个维度来分析管理者在处理冲突时的态度与风格。A.关心员工和关心工资B.关心...
单项选择题布莱克一莫顿冲突方格理论是根据（）两个维度来分析管理者在处理冲突时的态度与风格。
A.关心员工和关心工资 B.关心工资和关心工作 C.关心员工和关心工作 D.关心福利和关心员工
