多项选择题
A.促进组织发展的补偿体系 B.组织变革的内外部压力 C.相互合作积极参与 D.接受新的人际关系的组织氛围 E.定期评价
组织发展的局限性有（）A.时间与成本较高B.过分强调人的因素C.外部专家主导D.强调团队的重要性E.忽略组织结...
多项选择题组织发展的局限性有（）
A.时间与成本较高 B.过分强调人的因素 C.外部专家主导 D.强调团队的重要性 E.忽略组织结构间的联系
在强调以人为重点的变革方式中，具体包括（）A.人员更新B.改变激励机制C.改变组织结构D.更换领导团队E.素质...
多项选择题在强调以人为重点的变革方式中，具体包括（）
A.人员更新 B.改变激励机制 C.改变组织结构 D.更换领导团队 E.素质的更新
组织有效性的评价应从满足组织周围对其生存发挥决定性影响的各因素的要求出发，出自（）A.目标观B.社会正义观C....
单项选择题组织有效性的评价应从满足组织周围对其生存发挥决定性影响的各因素的要求出发，出自（）
A.目标观 B.社会正义观 C.效率观 D.战略环境观
