多项选择题
A.经理人总希望企业获得最大化销售收益 B.利润最大化的产出点往往要求企业经营活动低于全部的生产能力 C.最大化销售收益并不一定满足股东对红利的需求 D.经理人员的主要目标是公司规模的增长
甲公司是一家制药公司，拟将其生产的药品销售价格提高25％，因此被相关部门约谈，该部门拟以乱涨价为由对其进行处罚...
单项选择题甲公司是一家制药公司，拟将其生产的药品销售价格提高25％，因此被相关部门约谈，该部门拟以乱涨价为由对其进行处罚，后甲公司与该部门协商，双方最终达成在未来三年内逐步调整销售价格、三年后销售价格比现价上涨15％的协议.此种行为模式为（）.
A.和解 B.折中 C.让步 D.协作
国内某景点为一历史文化古城.古城管理机构宣布自“五一”黄金周开始收取门票，该政策受到各界一致指责.管理机构表态...
单项选择题国内某景点为一历史文化古城.古城管理机构宣布自“五一”黄金周开始收取门票，该政策受到各界一致指责.管理机构表态坚决维持原决定.受此影响，该古城游客锐减，后经记者暗访，该古城检票口形同虚设，无人查票，游客可自由进出.根据对待矛盾与冲突的行为模型判断，古城管理机构对待矛盾的方式为（）.
A.和解 B.折中 C.协助 D.对抗
成功的管理者需要建立起榜样权和专家权.关于榜样权和专家权，下列表述中正确的是（）.A.是管理者的权力来源之一B...
单项选择题成功的管理者需要建立起榜样权和专家权.关于榜样权和专家权，下列表述中正确的是（）.
A.是管理者的权力来源之一 B.主要存在于正式组织中 C.是管理者在管理层次中的体现 D.是管理者对资源的控制的体现
