多项选择题
A.企业发展阶段 B.受训者特点 C.培训项目设计 D.工作环境 E.培训需求分析
培训效果评估的层次分析包括（）。A.反应层面B.观念层面C.学习层面D.行为层面E.效果层面
多项选择题培训效果评估的层次分析包括（）。
A.反应层面 B.观念层面 C.学习层面 D.行为层面 E.效果层面
参与式培训方法主要有（）。A.影视法B.案例研究法C.头脑风暴法D.角色扮演法E.游戏法
多项选择题参与式培训方法主要有（）。
A.影视法B.案例研究法C.头脑风暴法D.角色扮演法E.游戏法
直接传授的培训方式主要有（）。A.课堂教学法B.角色扮演法C.工作指导法D.影视法E.案例研究
多项选择题直接传授的培训方式主要有（）。
A.课堂教学法 B.角色扮演法 C.工作指导法 D.影视法 E.案例研究
