判断题
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行为锚定法所有的考核要素都能够列出这样具体的行为锚定的指标。
判断题行为锚定法所有的考核要素都能够列出这样具体的行为锚定的指标。
员工培训与企业发展战略联系越来越密切。
判断题员工培训与企业发展战略联系越来越密切。
员工培训开发工作的目的是引导成员行为,改进人员的素质,更好地实现组织目标。
判断题员工培训开发工作的目的是引导成员行为,改进人员的素质,更好地实现组织目标。