多项选择题
A.可行性原则B.动态性原则C.定性原则D.完整性原E.方向性原则
人员素质测评的步骤包括（）A.实施阶段B.分析和决策阶段C.总结与改进阶段D.准备阶段E.选择测评人员
多项选择题人员素质测评的步骤包括（）
A.实施阶段B.分析和决策阶段C.总结与改进阶段D.准备阶段E.选择测评人员
测评后的心态及其控制包括（）A.敏感心态B.怀疑否认心态C.恐惧心态D.犹豫心态E.掩饰心态
多项选择题测评后的心态及其控制包括（）
A.敏感心态B.怀疑否认心态C.恐惧心态D.犹豫心态E.掩饰心态
测评前的心态，主要表现在选择测评者、测评委员会或测评机构的建立、测评者与被测评者之间的信息沟通、关系处理与意见...
多项选择题测评前的心态，主要表现在选择测评者、测评委员会或测评机构的建立、测评者与被测评者之间的信息沟通、关系处理与意见冲突等方面的心理现象或行为习惯。例如（）
A.被测评者准备接受测评中的紧张、疑虑B.测评者选择关系中熟悉、避嫌等心态C.近因效应、新奇效应、光环效应、定势效应D.意见冲突处理中的迷信权威E.同行宽容或冤家心态
