单项选择题
A.岗外培训与开发 B.岗前培训与开发 C.在职培训与开发 D.职外培训与开发
以个人为基础的激励性工资方案没有得到广泛运用的原因不包括（）。A.对个人的产出进行衡量比较困难B.机器设备容易...
单项选择题以个人为基础的激励性工资方案没有得到广泛运用的原因不包括（）。
A.对个人的产出进行衡量比较困难 B.机器设备容易被员工滥用 C.计件工资率的调整比较麻烦 D.员工会争取更快地完成工作
关于工资支付的形式，下列说法正确的是（）。A.工资可以实物替代货币支付B.工资可以有价证券替代货币支付C.实行...
单项选择题关于工资支付的形式，下列说法正确的是（）。
A.工资可以实物替代货币支付 B.工资可以有价证券替代货币支付 C.实行周、日、小时工资制的，应当每月支付一次工资 D.对完成一次性临时劳动劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资
劳动合同双方当事人在劳动合同中约定的合同期限届满或达到其他法定终止条件的情形是指（）。A.劳动合同的终止B.劳...
单项选择题劳动合同双方当事人在劳动合同中约定的合同期限届满或达到其他法定终止条件的情形是指（）。
A.劳动合同的终止 B.劳动合同的变更 C.劳动合同的解除 D.劳动合同的中止
