多项选择题
A.所需工作岗位的类型 B.企业或组织规模 C.过去的招聘经历和结果 D.学校的地理位置
应聘者在面试中的技巧包括（）。A.印象管理技术B.尽可能的表现自己C.了解企业的情况，分析职位要求D.在面试中...
多项选择题应聘者在面试中的技巧包括（）。
A.印象管理技术 B.尽可能的表现自己 C.了解企业的情况，分析职位要求 D.在面试中适度紧张、自信、平和，有一定的亲和力
美国的昆恩教授从企业的内向性、外向性，灵活性和稳定性两个维度，将企业文化分为（）几种。A.家族式文化B.发展式...
多项选择题美国的昆恩教授从企业的内向性、外向性，灵活性和稳定性两个维度，将企业文化分为（）几种。
A.家族式文化 B.发展式文化 C.市场式文化 D.官僚式文化
对于无领导小组评价者的培训主要包括（）。A.明确测评的目的B.熟悉整个讨论过程C.明确组件评价标准一致性D.明...
多项选择题对于无领导小组评价者的培训主要包括（）。
A.明确测评的目的 B.熟悉整个讨论过程 C.明确组件评价标准一致性 D.明确观察要素
